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écrans plats d'ordinateurs sont idéales pour les utilisateurs ayant peu de place . Écran mince Les moniteurs les rend aptes à utiliser dans une pièce avec seulement quelques centimètres d'espace disponible. Alors que les écrans plats sont plus minces et faits d'un matériau différent de celui des moniteurs âgés, ils ont les mêmes problèmes . Certains problèmes courants du moniteur ne nécessitent qu'un peu de bricolage de votre part à corriger. Instructions
1 Ajustez la position de l' écran si elle semble être sur le côté ou plié. Aller à travers l' écran " Menu " et régler la Taille H , les positions V -Center H- Phase , Taille V et jusqu'à ce que vous avez centré l'écran.
2 Débranchez et rebranchez le câble allant de le moniteur de l'ordinateur . Si la connexion n'est pas étanche, l'écran peuvent être déformés .
3 Changer le taux de rafraîchissement de l'écran si vous avez trouvé des maux de tête en regardant l'écran. Une fréquence de rafraîchissement élevée réduit les chances d'obtenir un mal de tête . Allez dans les paramètres visuels sur le système d'exploitation de l'ordinateur et modifier le taux de rafraîchissement à un plus grand nombre .
4 télécharger et installer les pilotes pour votre moniteur à écran plat . Installation du pilote correct assurer que votre ordinateur accepte le moniteur à écran plat . Trois sites pilotes communs sont HP , Dell et Sony (voir Ressources) .
5 Retirer les téléphones cellulaires , les lecteurs MP3 et autres appareils électroniques assis près de l'écran si vous voyez des marques rouges et vertes sur l'écran. L'électronique peut provoquer des taches rouges et vertes , une fois que vous avez supprimé les délinquants , les marques vont disparaître
6 Tweak la luminosité et le contraste en utilisant les boutons sur la face avant de l'écran. . Si vous avez activé la luminosité baisse tout le chemin , le moniteur semble être éteint. Si vous avez activé le contraste trop haut ou vers le bas , les couleurs seront loin. Réglez les boutons jusqu'à ce que l'écran s'adapte à vos paramètres personnels.
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